Na #juniorguru u @honzajavorek se strhla zajímavá diskuse na téma píle versus talent. Obecně si myslím, že v naší společnosti se talent přeceňuje (naopak se podceňuje faktor štěstí). Každopádně jsem si vzpomněl na tuhle starší přednášku Cyrila
Höschla - Vrozené versus naučené https://www.youtube.com/watch?v=jdVXc5E9stE Je to tedy spíš psychologický a psychiatrický pohled, ale vidím tam přesah k tématu píle versus talent. Nalákalo mě to, že bych se mohl vrátit k pár povedeným #TEDx záznamům.

Týdenní poznámky! Jak se mi daří v jednom člověku provozovat a rozvíjet junior.guru? Tentokrát je to na 9 min čtení https://honzajavorek.cz/blog/tydenni-poznamky-kurz-o-ai-pripravy-voleb-do-vyboru-pyvce-a-spousta-dalsiho/ #blog #juniorguru #weeknotes

„To vypadá jako moje kariérní cesta“, řekl mi kámoš, když viděl trasu mojí návštěvy zoo Taky byla vaše cesta do IT takhle klikatá?

Smitio dělá průzkumy o trhu IT práce a výsledky publikuje na svůj blog. Tentokrát mají anketu o osobních zkušenostech s cestou do IT: https://forms.gle/z8NsaZ4oComdAMWa6

Dost se to týká juniorů, hlavně career switchers, tak jsem se na přípravě podílel i já za #juniorguru.

Je to ale i pro seniory, větví se to. Sám jsem vyplnil taky, zabralo mi to 6min a 16s. Vyplňte!

Týdenní poznámky! Jak se mi daří v jednom člověku provozovat a rozvíjet junior.guru? Tentokrát je to na 6 min čtení https://honzajavorek.cz/blog/tydenni-poznamky-adamova-prednaska-o-linkedinu-a-posledni-lekce-kurzu-scrapovani/ #blog #juniorguru #weeknotes

Je hodně návodů, jak prodávat na #LinkedIn, ale jak prodat juniora?

Dekádu jste pracovali jako baristka v kavárně, prošli jste si kurzama, a teď chcete lidi v IT přesvědčit, že skvěle umíte Python.

Máte jen malou dušičku. A jen koukáte, jak vaším LI feedem projíždí mega ega načančaných lidí a jedou bomby.

Dlouho jsem chtěl v #juniorguru klubu přednášku o LI, ale až teď jsem narazil na osobu, která se do toho správně vcítí.

Středoškolák, který se LI nebojí, a ještě přednáší vrstevníkům.

Týdenní poznámky! Jak se mi daří v jednom člověku provozovat a rozvíjet junior.guru? Tentokrát je to na 10 min čtení https://honzajavorek.cz/blog/tydenni-poznamky-sam-doma-nataceni-podcastu-a-zpetna-vazba-na-github-profily/ #blog #juniorguru #weeknotes

Od včerejška na #juniorguru experimentálně funguje formulář, kde si jde zažádat o zpětnou vazbu na #GitHub profil: https://junior.guru/handbook/github-profile/

Formulář pomůže založit GitHub issue, s ním se na GitHubu spustí build, tam bot udělá review profilu, a výsledky napíše do komentáře pod to issue. Klidně si to vyzkoušejte!

Open source alternativa Discordu. Jestli se tohle chytí, tak to bude skvělá zpráva pro budoucnost #juniorguru klubu. Sociální sítě přichází a odchází, tak to bylo, tak to je. Největší dlouhodobé riziko mého projektu je enshittification Discordu, protože neexistuje vhodná alternativa. Tak třeba časem existovat bude. Ale chce to teda ještě voice. https://revolt.chat/ #links

Týdenní poznámky! Jak se mi daří v jednom člověku provozovat a rozvíjet junior.guru? Tentokrát je to na 12 min čtení https://honzajavorek.cz/blog/tydenni-poznamky-uklid-v-pribezich-a-doporucenich-prototyp-jedne-nove-veci/ #blog #juniorguru #weeknotes

Když někdo pochválil #juniorguru, nebo když nějaký junior sehnal práci, zaznamenal jsem si to. To je super.

Ale možná jsem tomu mohl dát nějakou strukturu a nemít to jako nepoužitelný salát všeho možného. Teď se to snažím dát nějak dohromady a je to nekonečná práce.

Takže smíšené pocity - člověk se probírá samou chválou, ale zároveň je to práce jako se snažit srovnat do řady chuchvalce ze zásobníku vysavače.

Standa tvrdí, že stačí půl rok samostudia programování a člověk může dělat juniora za 50 měsíčně, úplně v pohodě. A že to je způsob, jak si každý může snadno vyřešit svůj problém s bydlením, místo aby se dožadoval systémových změn.

Nevydržel jsem to a zkusil jsem si na LinkedInu (asi poprvé v životě?) slohový útvar roast slavné osobnosti. Dělám to správně?

Tady: https://www.linkedin.com/posts/honzajavorek_p%C5%AFl-rok-samostudia-programov%C3%A1n%C3%AD-a-%C4%8Dlov%C4%9Bk-activity-7300443605666545664-S7yp?utm_source=share&utm_medium=member_desktop&rcm=ACoAAACB93ABHHj4UI2winetGMZHboHlZIZojJA

Týdenní poznámky! Jak se mi daří v jednom člověku provozovat a rozvíjet junior.guru? Tentokrát je to na 6 min čtení https://honzajavorek.cz/blog/tydenni-poznamky-palacinky-a-dohaneni-vseho/ #blog #juniorguru #weeknotes

Nej rady ohledně kariéry v IT se dají najít překvapivě na emimino

„…upozornuju, ze samotny absolvovany kurz jeste neni zarukou uspechu. Zpravidla to chce vymyslet si vlastni male projekty, kterymi se budes prezentovat na pohovorech, najit si mentory, kteri te dal vedou, a vubec se pro ten obor nadchnout. Doporucuju projit si stranky junior.guru Je kolem nich vybudovana i moc hezka a napomocna komunita a vydavaji podcasty.”

https://www.emimino.cz/diskuse/it-kurzy-zkusenosti-a-uplatneni-na-trhu-prace-498581/

Věnujte 5min a 32s lidem, kteří to mohou mít na trhu těžké kvůli zdraví

Přesně tolik mi trvalo vyplnění dotazníku o zdravotním znevýhodnění při hledání práce nebo výkonu práce v IT: https://forms.gle/uhaXfHKgDDRisu7Z8

Vytvořila jej členka #juniorguru komunity.

Za dobu, co junior.guru dělám, za mnou mockrát chodili lidi s omezeními, přičemž v IT hledali přijetí, částečné úvazky, volnější režim, práci na dálku… Bylo by fajn zjistit, jak to vlastně reálně je s jejich příležitostmi a různými předsudky.

Týdenní poznámky! Jak se mi daří v jednom člověku provozovat a rozvíjet junior.guru? Tentokrát je to na 8 min čtení https://honzajavorek.cz/blog/tydenni-poznamky-schuzky-krkonose-scrapery/ #blog #juniorguru #weeknotes

Týdenní poznámky! Jak se mi daří v jednom člověku provozovat a rozvíjet junior.guru? Tentokrát je to na 10 min čtení https://honzajavorek.cz/blog/tydenni-poznamky-oprava-lakatose/ #blog #juniorguru #weeknotes

Týdenní poznámky! Jak se mi daří v jednom člověku provozovat a rozvíjet junior.guru? Tentokrát je to na 21 min čtení https://honzajavorek.cz/blog/tydenni-poznamky-vanoce-a-velke-planovani/ #blog #juniorguru #weeknotes

Kdybych #juniorguru dělal znova, možná bych místo #Peewee použil #SQLAlchemy. Možná spolu s #PyDantic. A možná bych na to použil https://sqlmodel.tiangolo.com/ Možná. Kdo ví.

Tak jsem zavřel slavný Trello board, který jsem měl od začátku na vše kolem #juniorguru.

Obsah 700+ kartiček jsem přesypal a budu je dál procházet, třídit, promazávat.

1) Nechci už míchat nápady s úkoly. Většinu si uložím jako „rešerše“. Z nich si podle impact/effort naplánuji úkoly.

2) Přesunuji se do .md a Obsidianu. Dost změn, které Atlassian v Trellu provedl, byly ok, ale posun formátování na polofunkční WYSIWYG jsem nerozdýchal.

Na VŠ jsem měl po 5 letech silný burnout a zachránil to jen přechod o instituci vedle. Weby jsem kdysi na volné noze dělal 5 let. Brněnské Pyvo (hospodský #Python sraz) jsem od založení organizoval 5 let, pak jsem cítil, že už to musím předat. V Apiary/Oracle jsem byl 5 let, pak jsem podal výpověď.

A sice jsem se tomu po troškách věnoval už půl roku předtím, ale teď v lednu je to teda 5 let od chvíle, co jsem začal naplno dělat #juniorguru.

Pokud přežiju letošek, přežiju nejspíš všechno.